3.6 miljoner kronor under en livstid. Så stor är lönegapet mellan vad genomsnittsmannen och kvinnan.

Skärpning kommun- och landstingspolitiker! Varför är det då på detta sättet? Och varför händer inget inom den offentliga sektorn där politiker bestämmer lönepolicyn. Vi köper billiga och bra varor från låglöneländer. När dessa arbetare får samma löner som vi, har vi inte längre råd att handla och företag går i konkurs. Vi har alltså byggt upp ett system som kräver att någon annan med låg lön ser till att vi får bra och billiga produkter. Lite så är det även med vården, skolan och omsorgen, där låga kvinnolöner fixar kvantitet och även kvalitet. Förr var lärarjobbet t.ex. ett välbetalt statusarbete för män. Fröken i småskolan och på lekis fick inte lika mycket betalt. Läkarjobbet har alltid haft status men tappar vart efter fler kvinnor blir läkare. Sjuksköterskorna har aldrig haft betalt efter sitt ansvar och sin utbildnings längd. Och när kommunernas service för barn och gamla byggdes ut på 60- och 70-talet plockades hemmafruar in som vårdbiträden inom hemtjänsten och som dagbarnvårdare inom barnomsorgen. Detta var på sossarnas tid. Och LO:s uppfattning om att detta inte var några riktiga jobb utan en lämplig sysselsättning för hemmafruar, vars barn börjat skolan eller flyttat hemifrån, satte lönenivån och arbetsvillkor. Omsorgsjobben i kommunerna blev oftast deltidsjobb och en urban variant av bondmorans äggapengar. En liten inkomst till kvinnorna medan servicen till mannen, som fortsatte att vara huvudförsörjare, inte förändrades. Matte funderar över hur många gånger under årens lopp hon hört kommentarerna. " - Inte ska det väl behövas utbildning för att ta hand om barn. Det har ju kvinnor gjort i alla tider." " - Att jobba i hemtjänsten är väl inget för en riktig karl." Och de patriarkala strukturerna, som legat till grund för den uppfattningen finns fortfarande väl förankrad inom LO och dess politiska gren, det socialdemokratiska partiet. Men vad gör Alliansen och framförallt mattes parti, som tidigare var ett parti som drev jämställdheten framåt? Detta med lönegapet är vår största jämställdhetsfråga. Vid lika lön tror matte inte att vi behöver diskutera fler pappamånader. Så nu är det bara att välja. Vad ska bort för att klara detta? Eller ska skatten höjas? Det ska löna sig att arbeta säger regeringen. Ja men varför 3.6 miljoner mindre för kvinnor än för män. Hur länge tror ni att kvinnor finner sig i detta och om inte så står verksamheten utan några att anställa. Och det vore den sämsta lösningen för oss alla. Tycker den fyrbenta blondinen.